В Адміністрації Державної прикордонної служби України відбулося засідання колегії відомства. На засіданні розглядалися два питання: підсумки оперативно-службової діяльності за 9 місяців 2006 року і організація роботи з особовим складом.
Як повідомили у Відділі з питань взаємодії із ЗМІ і зв'язків з громадськістю Державної прикордонної служби України, оперативно-службова діяльність прикордонного відомства, відзначалося на колегії, сьогодні дозволяє ефективно протидіяти протиправній діяльності на кордоні. Водночас члени колегії дійшли висновку, що в Державній прикордонній службі необхідно міняти методику роботи з особовим складом, повідомляє «УНІАН». Зокрема було вирішено провести у відомстві структурну реорганізацію, під час якої в Адміністрації Держприкордонслужби повинен бути створений Департамент персоналу. Надалі буде визначено, які управління, відділи і служби увійдуть до нього, і відповідно до цього буде проведено реформування нижчих управлінських ланок. В контексті реформування роботи з особовим складом було ухвалено рішення про зміну навчальних програм для курсантів Національної академії Державної прикордонної служби України. Зокрема колегія визначила, що основний акцент у підготовці кадрів для Державної прикордонної служби України повинен ставитися на нові – правоохоронні функції і з урахуванням перспектив подальшого розвитку відомства і автоматизації процесів служби.
